平素より株式会社HIMをご利用いただき誠にありがとうございます。
この度、2024年11月14日（金）に東京都介護人材支援機構 KaiTo が開催した
「マッチング支援合同説明会 事例発表会＆お役立ちセミナー」に参加いたしました。
本イベントは、介護事業所、海外送り出し機関、行政機関などが一堂に会し、
特定技能介護の受け入れに関する最新情報や実例を共有する場として実施されました。
HIMとしても、今後の支援体制強化につながる大変有意義な機会となりました。
当日の主なプログラム
10:30〜11:30
「KaiToを通じた海外採用と受け入れ事例」紹介セッション
介護事業所や海外送り出し機関が登壇し、現場の課題や取り組み事例が紹介されました。
ゲストとしてレギュラー氏が参加し、海外採用のリアルなお話も交えて会場が盛り上がりました。
登壇者
・法務省出入国在留管理庁 東京出入国在留管理局
就労審査第三部門 統括審査官 丹下 翔一 氏
・社会福祉法人 新生福祉会 新田楽生苑
・日の出医療福祉グループ ジョイスリー株式会社
・国際厚生事業団（JICWELS）
外国人介護人材支援部 佐藤 洸 氏
行政、介護事業所、送り出し機関の三者から実例と知見が共有され、
特定技能介護の現場実装について深い学びが得られました。
13:00〜14:00
「特定技能における在留管理実務」
特定技能外国人の受け入れに必須となる在留管理について、
制度運用のポイントや注意点がわかりやすく解説されました。
適正な受け入れ体制の重要性を再確認できる内容でした。
15:00〜16:00
「海外採用の成功と定着のポイント」
海外人材が長く活躍するためのサポート、文化背景への理解、
企業と外国人材双方に寄り添うコミュニケーションの重要性など、
HIMが日頃から力を入れている内容と重なる実務的な情報が紹介されました。
参加を通して感じたこと
今回の説明会では、東京都内の介護事業所が抱える課題や、
特定技能介護人材活用の最新動向について多くの学びを得ることができました。
また、企業にとってどのような支援が求められているか、
外国人介護人材が安心して働き続けるためにはどのような環境づくりが必要か、
実際の事例を通じて理解を深めることができました。
株式会社HIMおよび海外送り出し機関 HIBIKI ACADEMY は、
これからも介護事業所様の課題解決に寄り添いながら、
外国人材の採用から定着まで一貫した支援を強化してまいります。
引き続き、どうぞよろしくお願い申し上げます。
